Yanina Sarmiento

Mi nombre es Yanina Sarmiento, soy Argentina de la ciudad de Buenos Aires y radicada en España desde hace 21 años. Soy Licenciada en Turismo, cursé los estudios en la Universidad de Deusto (Bilbao – Vizcaya) y la Universidad de Nebrija (Madrid). Actualmente trabajo como secretaria de la Dirección de Preventa y Provisión Cliente B2B y de Telefónica Educación Digital.

Y en mis ratos libres, dedico mi tiempo al fútbol con el Equipo Movistar Femenino y también me dedico a cantar. Mi nombre artístico es YAS y mi Banda de Rock se llama YAS XXI, recientemente hemos estrenado nuestro segundo single “Rock En Las Venas”, se puede escuchar en todas las plataformas digitales de reproducción.

Pedro Javier Torresano

Me llamo Pedro Javier Torresano Dueñas, soy consultor en la dirección de Soporte a la Decisión ORTI. Nací en Madrid, en 1973. Estudié Ciencias Económicas en la Universidad Carlos III de Madrid. Desarrollé mis primeros años de mi carrera profesional en la banca hasta que tuve la oportunidad de entrar en Telefónica, desde entonces, he estado siempre trabajando en áreas de finanzas.

Estoy casado, con un hijo y en mi tiempo libre me dedico a la música donde desarrollo mi otra “faceta personal” con algún disco a mis espaldas y muchas horas de conciertos.

Marta Villar Álvarez de Mon

Soy telefónica. En mayo de 2024 cumplo 25 años en esta compañía, lo que considero un privilegio. Telefónica ha significado un mundo de oportunidades, en diversas empresas del Grupo y ámbitos relacionados con la Comunicación: foros y conferencias; comunicación estratégica, externa; interna…

La comunicación más local la viví en Vigo hace años, como responsable de la Comunicación Externa de Telefónica de Galicia y Asturias. En la etapa más internacional coordiné la comunicación interna de los países de Europa donde entonces teníamos presencia (Reino Unido, Irlanda, Alemania, República Checa y Eslovaquia) y fui parte, durante un año, del equipo de Comunicación de Telefónica Alemania.

Me gusta mucho el ámbito de la comunicación y todo lo que tiene que ver con el desarrollo personal. Me he formado en coaching y he disfrutado como facilitadora en el programa de Leading Self de la universidad corporativa de Telefónica. Actualmente, estoy ligada a la comunicación de Fundación Telefónica (cosa que me encanta) y colaboro feliz en la comunicación del gran hito de 2024: ¡el centenario de Telefónica!

Álvaro Álvarez

Me interesan los medios de comunicación porque son una ventana para contactar, comprender y ofrecer una solución para las personas. He estudiado Comunicación Audiovisual y un máster de Dirección de Marketing. Ahora aprendo en el equipo de CDO de Telefónica Innovación Digital.

Verena Braunschober

Como Como Manager Analytical Insights Center en el departamento de Data Analytics & Artificial Intelligence, mi visión es capacitar a los responsables de la toma de decisiones en Telefónica Alemania para que estas sean independientes y basadas en datos, utilizando nuestras herramientas y plataformas.

Además soy fundadora de la Comunidad de la Diversidad en el proyecto TelefónicaConnects @TEF Alemania. Con la comunidad TelefónicaConnects, me comprometo a mejorar la diversidad y la igualdad de género en nuestra empresa.

Aylin Karabulut

Soy Aylin Karabulut, directora Senior de Diversidad, Equidad e Inclusión (DE&I) en Telefónica Alemania. Creo firmemente que la DE&I no es sólo lo correcto, sino una piedra angular estratégica para desbloquear la innovación sin igual y lograr el éxito empresarial sostenido.

En mi puesto de directora Senior de DE&I, encabezo iniciativas que rompen barreras, creando un lugar de trabajo en el que cada persona se siente valorada y capacitada. Al integrar estratégicamente la diversidad en la organización, estamos adoptando su poder transformador para impulsar la innovación y conseguir un éxito empresarial tangible.

Juntos, estamos reescribiendo la narrativa, marcando una diferencia duradera mediante el fomento de una cultura en la que la diversidad no sólo se acepta, sino que se celebra por el increíble impacto que aporta. Trabajemos juntos para construir un futuro de la conectividad más diverso, equitativo e integrador.

Patricia Robles Mansilla

Patricia es Ingeniera de Telecomunicaciones por la Universidad Politécnica de Madrid. En la actualidad trabaja como Ingeniera de optimización de las redes 5G, 4G y 3G en el área de acceso móvil de Telefónica España. Anteriormente ha estado estudiando y trabajando en distintos sectores, relacionados siempre con el ámbito tecnológico (cloud, telemedicina, automatización…).

En su tiempo libre participa como autora colaboradora en diferentes blogs tecnológicos y colabora activamente en varios programas centrados en el compromiso y la educación de las mujeres en el mundo tecnológico, tales como el programa Stem Talent Girl, o en la asociación sin ánimo de lucro Girls in Tech Spain, de la que formó parte durante varios años ejerciendo el puesto de Partnerships Manager.

Entre sus aficiones están viajar, la tecnología y, sobre todo, seguir aprendiendo en su día a día.

Pedro Morales

Soy un apasionado de la tecnología. Desde hace unos años, he enfocado mi carrera profesional hacia las Clouds Públicas, y servicios Cloud como M365. Soy arquitecto certificado de Microsoft Azure y Google Cloud Platform, y actualmente lidero el equipo de Clouds Públicas de Telefónica Tech.

Leonardo Santos Soares

Trabajo en Telefónica Brasil / Vivo desde hace 17 años. Empecé mi carrera como comercial en una de nuestras tiendas, fui ascendiendo en el B2C y, hace poco más de un año, cambié de área para convertirme en Senior Manager de Servicios Digitales para el Sector Público (B2B). 

Durante este tiempo he participado en algunos programas de la empresa, como Mentoring for Startups (Wayra), certificación BlackBelt (Lean 6 Sigma) y fomento de la Innovación Abierta (Shapers). 

Estudiar siempre ha formado parte de mi vida, me licencié en dos facultades (Educación Física y Administración y Dirección de Empresas) e hice tres postgrados en: Dirección Estratégica, Innovación y Emprendimiento y Finanzas Corporativas. 

Tengo como hobby el deporte y la escritura, y www.euceo.com.br es el lugar donde practico esta actividad y guardo un poco de lo que aprendo día a día. 

Hoy me dedico aún más a mi familia, ya que además de mi hijo de 2 años, mi mujer está embarazada de María, que llegará al mundo muy pronto. 

Jessica Wedel

Me llamo Jessica Wedel y trabajo en el sector de las telecomunicaciones desde mi aprendizaje. Tras once años en el comercio minorista, decidí cambiar al servicio de atención al cliente y ventas. Durante varios años, me centré en la satisfacción del cliente orientada a soluciones y en las ventas en CSS. Recibí el premio Top Performer en 2022 por el año 2021. Como Telefónica ofrece tantas oportunidades de cambio, aprovecho mi interés por el crecimiento en mi trabajo. 

En 2022, completé mi formación en el programa de desarrollo de personal junior en CSS. Desde el verano de 2023, trabajo en una rotación laboral que me aporta experiencia práctica en diversas áreas del departamento de RRHH. 

Mi rotación de trabajo ha terminado desde abril de 2024 y desde mayo de 2024 estoy empleado en el sitio de Rostock como implementador de procesos mis responsabilidades son :Crew Lead Ignite Rostock, Reclutamiento, Comunicación de ubicación, planificación de eventos, Relaciones Públicas, Trabajo de proyectos con las empresas de Telefónica.

Nicole Prüße

Me llamo Nicole Prüße y estudié un Máster en Psicología Pedagógica y del Trabajo y de las Organizaciones. He estado trabajando en Telefónica Alemania en el contexto de Ventas y Marketing, Aprendizaje y Desarrollo, Gestión del Talento, Relaciones con los Empleados y Compromiso y Desempeño de la Organización. 

Me ocupo de la cuestión de lo que permite y fortalece a las personas y las organizaciones para lograr el rendimiento y estar comprometidos. El tema del rendimiento en el sentido de logro es un pilar importante en el área de la Psicología Positiva para el bienestar. Las personas se sienten autoeficaces cuando pueden utilizar sus puntos fuertes y alcanzar sus objetivos. Una «mentalidad del mañana» es beneficiosa para ello. 

A lo largo de los años he profundizado en mi desarrollo como Coach Sistémico de Negocios, Formador y Practicante de Psicología Positiva. 

Me apasiona liberar la fuerza de las personas y cómo utilizar las oportunidades de la comunicación y la Psicología Positiva para que las personas, la sociedad y las organizaciones prosperen. 

Florian Estendorfer

Florian estudió Ingeniería Eléctrica e Informática en la Universidad Técnica de Múnich y en 1998 obtuvo el Diploma en Sistemas Inteligentes para Edificios en la Universidad de Sussex, en Brighton (Reino Unido).  

Empezó a trabajar en el sector de las telecomunicaciones en octubre de 1998, cuando VIAG Interkom se lanzó como cuarto proveedor de red en Alemania. Durante la fase de puesta en marcha de la empresa, Florian se incorporó como becario y posteriormente asumió las funciones de analista de sistemas, analista de negocio y gestor de proyectos en el departamento de ventas y gestión de clientes. Trabajó en el lanzamiento de un proyecto clave de una nueva aplicación de correspondencia con el cliente altamente configurable: CoreX.   

En 2002, O2 Telefónica fue rebautizada y Florian comenzó su carrera directiva como Jefe de Grupo. Durante los últimos 20 años, ha trabajado en diferentes áreas centradas en el desarrollo de software y operaciones. Ha dirigido siete equipos diferentes. En 2009, Florian fue uno de los que marcó el ritmo de la agilidad en su papel de agente de cambio de TI e impulsó la innovación y los nuevos enfoques de trabajo. Introdujo el modelo operativo presupuestario, gestionó con éxito la iniciativa de cambio de rumbo tras el programa Galileo y dirigió la estabilización de la aplicación SalCus, la más crítica de la empresa, para finalmente optimizarla y convertirla en un sistema totalmente fiable con la máxima satisfacción del cliente durante un periodo de 10 años. 

En 2017, Florian inició el Día de la Innovación Tecnológica (TID) dentro de la unidad de Tecnología de Telefónica Alemania para el intercambio de conocimientos digitales, mejores prácticas, innovación y tendencias del mercado. En los últimos cinco años, se han organizado 40 TID con unas 90 sesiones y más de 130 ponentes, incluido un hackathon de carreras de robots, junto con expertos internos, Wayra y nuestros socios estratégicos. 

En la actualidad, Florian y su equipo son responsables de la introducción, el desarrollo, el mantenimiento y el funcionamiento de los nuevos catálogos centrales de productos nativos de la nube, que forman parte del programa interno de transformación del panorama empresarial y de TI. 

Florian es un experimentado director de TI, experto en procesos de negocio, prestación de servicios, liderazgo de equipos, coaching, gestión de proyectos y proveedores en entornos empresariales multiculturales. Es un gran socializador y gestor de interfaces, en continua búsqueda de mejoras e innovación. Como líder, cree en la gestión centrada en las personas y le gusta impulsar la transformación, el desarrollo de equipos y el crecimiento. 

José Antonio Piqueras

José Antonio es Licenciado en Administración y Dirección de Empresas y Licenciado en Investigación y Técnicas de Mercado. Posee además un Máster de Marketing Digital por la Escuela Europea de Dirección y Empresa (EUDE).

Se incorporó a Telefónica en el año 2012. A lo largo de este tiempo ha desarrollado diferentes funciones en las áreas de Canal Presencial, Trade Marketing y, desde 2017, Facturación de Grandes Clientes.  

José Antonio compagina su labor profesional en Telefónica con su pasión por la literatura. Su última novela, “Bajo la cascada gris”, un trepidante thriller ambientado en la ciudad de Granada, se publicó en mayo de 2024 (Algaida, GRUPO ANAYA), con una calurosa acogida por parte de crítica y público. Sus dos otras novelas publicadas son, “Terral” (2019, Editables) y “Senderos tras la niebla” (2021, Bohodón Ediciones), esta última galardonada con el premio BMB de novela negra..

César Hernández Pérez

Business driven. Apasionado de la tecnología. Optimista y entusiasta constructor de equipos. Con más de 10 años de experiencia en el sector de las telecomunicaciones y las TIC.

Roberto Prada

Me incorporé a Telefónica España en 1999, he desarrollado mi carrera profesional en el ámbito de RRHH, en áreas como Organización, Formación, Desarrollo, Selección y Talento Directivo, una trayectoria que me ha permitido tener una visión transversal y completa de esta función.

Entré como becario en el área de Formación y mucho tiempo después, con más canas y más kilos, he vuelto a esta actividad que tanto respeto y quiero.

Xavier Barbellido

Con más de 30 años de experiencia en el sector de las tecnologías de la información y un enfoque destacado en Telefónica, soy Key Sales Manager de Empresas especializado en cuentas estratégicas y liderazgo de equipos comerciales. Mi perfil sobresale por mi 𝗲𝘅𝗽𝗲𝗿𝘁𝗶𝘀𝗲 𝗲𝗻 𝗧𝗿𝗮𝗻𝘀𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗗𝗶𝗴𝗶𝘁𝗮𝗹, 𝗖𝗶𝗯𝗲𝗿𝘀𝗲𝗴𝘂𝗿𝗶𝗱𝗮𝗱 𝗲 𝗜𝗻𝘁𝗲𝗹𝗶𝗴𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮 𝗔𝗿𝘁𝗶𝗳𝗶𝗰𝗶𝗮𝗹, respaldado por más de 20 años como Jefe de Ventas. Mi actual misión es liderar la interlocución con clientes estratégicos, impulsar la transformación digital y desarrollar estrategias para generar nuevos ingresos y mejorar la eficiencia operativa de las empresas.

Destaco por establecer líneas de actuación con partners estratégicos, identificar mejoras internas y externas, y potenciar el desempeño del equipo. Mi compromiso con la excelencia se refleja en mi formación, que incluye un 𝗠𝗮́𝘀𝘁𝗲𝗿 𝗲𝗻 𝗦𝗲𝗴𝘂𝗿𝗶𝗱𝗮𝗱 𝗱𝗲 𝗹𝗮𝘀 𝗧𝗜𝗖, 𝘂𝗻 𝗠𝗮́𝘀𝘁𝗲𝗿 𝗲𝗻 𝗗𝗶𝗿𝗲𝗰𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗱𝗲 𝗦𝗶𝘀𝘁𝗲𝗺𝗮𝘀, 𝘂𝗻 𝗠𝗕𝗔 𝘆 𝘂𝗻𝗮 𝗜𝗻𝗴𝗲𝗻𝗶𝗲𝗿í𝗮 𝗧𝗲́𝗰𝗻𝗶𝗰𝗮 𝗲𝗻 𝗜𝗻𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮́𝘁𝗶𝗰𝗮. Actualmente, 𝗰𝘂𝗿𝘀𝗼 𝘂𝗻 𝗠𝗮́𝘀𝘁𝗲𝗿 𝗲𝗻 𝗜𝗔 𝗲 𝗜𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝗰𝗶𝗼́𝗻.

Mi compromiso con la formación me ha llevado a ser 𝗣𝗿𝗼𝗳𝗲𝘀𝗼𝗿 𝗖𝗼𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝗱𝗼𝗿 𝗲𝗻 𝗧𝗲𝗹𝗲𝗳𝗼́𝗻𝗶𝗰𝗮 𝘆 en el pasado como 𝗣𝗿𝗼𝗳𝗲𝘀𝗼𝗿 𝗲𝗻 𝗘𝗦𝗘𝗥𝗣 𝗦𝗰𝗵𝗼𝗼𝗹 𝗼𝗳 𝗕𝘂𝘀𝗶𝗻𝗲𝘀𝘀, abarcando áreas como dirección general, planificación estratégica, marketing y gestión comercial en su programa de Master.

Resumo mi trayectoria como un 𝗽𝗿𝗼𝗳𝗲𝘀𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗿𝗼𝗺𝗲𝘁𝗶𝗱𝗼 𝗰𝗼𝗻 𝗹𝗮 𝗶𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝘆 𝗱𝗲𝘀𝗮𝗿𝗿𝗼𝗹𝗹𝗼 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗶𝗻𝘂𝗼, destacándome en 𝗧𝗿𝗮𝗻𝘀𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗗𝗶𝗴𝗶𝘁𝗮𝗹, 𝗖𝗶𝗯𝗲𝗿𝘀𝗲𝗴𝘂𝗿𝗶𝗱𝗮𝗱, 𝗖𝗹𝗼𝘂𝗱 𝗲 𝗜𝗻𝘁𝗲𝗹𝗶𝗴𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮 𝗔𝗿𝘁𝗶𝗳𝗶𝗰𝗶𝗮𝗹. Mi capacidad para liderar equipos, establecer relaciones estratégicas y generar resultados me posiciona como un referente y estoy emocionado por contribuir al éxito empresarial mediante la aplicación efectiva de la tecnología.

Cristina Ceballos

¡Hola! Me llamo Cristina Ceballos y estoy en Gerencia de Arquitectura y Tecnología TI con proyectos técnicos, me encanta formar parte del colectivo de Profesor Interno y dentro de Telefónica también trabajo en un proyecto personal de Disciplina Positiva en WorkPlace para mejorar la convivencia familiar promoviendo relaciones de respeto mutuo y responsabilidad.

Íñigo Morete Ortiz

Soy un periodista altamente versátil en el campo de la comunicación y el marketing, con un enfoque en la creación de contenido atractivo. Actualmente, formo parte del equipo de Marketing de Producto de Telefónica Innovación Digital (TID).

Javier Ferreiro

Soy Javier Ferreiro, Ingeniero de Telecomunicación por la UPM que ha desarrollado gran parte de su carrera profesional en el grupo Telefónica.

Acumulo más de 15 años de experiencia en actividades como la Innovación y Gestión de proyectos transversales; especializándome en los últimos años en la Transformación Digital, la automatización de procesos y el análisis de datos para la obtención de insights.

Como evangelizador de la Transformación Digital y en concreto del uso de las herramientas Low Code / Zero Code, colaboro en el blog en castellano anyonecanautomate.com que con apenas 4 años de vida supera las 125.000 visitas; y con el equipo de profesores internos en la elaboración de material de formación en diversas herramientas de la Microsoft Power Platform (Power Automate, Power Apps). Conferenciante ocasional en el circuito de soluciones empresariales de Microsoft; donde tengo la fortuna de haber sido reconocido en diversas ocasiones como miembro destacado de su comunidad global de soluciones RPA

Soy una persona firmemente convencida de la necesidad de acelerar en la transformación de nuestra cultura y nuestros procesos, simplificándolos y digitalizándolos, eliminando silos e ineficiencias, consolidando la cultura del dato.

Dispongo de una elevada capacidad analítica, acreditada a lo largo de mi carrera profesional en distintos benchmarking, tanto tecnológicos (tecnologías de localización, RFQ prepago Latam, fortalezas y debilidades del voiceXML, estrategias de despliegue IPv6 en operadores móviles) como competitivos y de mercado (perspectivas de la publicidad en el servicio básico de voz; oportunidades y riesgos en el proceso de la universalización del servicio RCSe). Asimismo he participado en proyectos de elevada complejidad, incluyendo el diseño y despliegue de la primera solución de trunking con VoIP en el entorno de Telefónica Móviles – Empresas; el despliegue del servicio VoLTE o de servicios de pago desde el móvil y la APIficación de los mismos.

Visión E2E de los proyectos, expertise técnica, capacidad de análisis y comunicación son mis principales fortalezas a la hora de organizar, identificar sinergias e impulsar la Transformación Digital, aplicando una estrategia data-driven en la mejora de procesos manuales y poco eficientes.

Mis principales logros en este ámbito incluyen introducir la digitalización en la gestión del proceso de certificación de smartphones Android con presupuesto cero gracias a la utilización intensiva de herramientas Low Code / Zero Code que forman parte de nuestra licencia Office 365 (Power Automate -Desktop y Cloud-, Power BI, Sharepoint, Teams, Forms, Adaptive Cards); y la digitalización del proceso de onboarding digital de los alumnos a los que formamos en estas mismas herramientas Low Code / Zero Code; implantando un modelo de trabajo más eficiente y adaptado a las expectativas de los diferentes actores implicados. Con la ayuda de metodologías ágiles y una política de comunicación clara y transparente como factores clave para el éxito de estas iniciativas, hemos diseñado y desplegado soluciones de automatización de procesos -RPA-, abiertas, extensibles, escalables y en continua evolución. Los nuevos procesos digitales orquestan y consolidan la recogida de información, garantizan la calidad y transparencia del dato, e integran flujos de trabajo con proveedores, partners y clientes internos; o alumnos y profesores.

Ana María Vega Viejo

Soy experta en pilotos 5G e innovación en Telefónica España , Ingeniero Técnico Superior de Telecomunicación, y MBA por la Universidad Politécnica de Madrid.

Inicié mi carrera en el CERN (Instituto de Investigación Nuclear) en Ginebra, donde estuve poco más de un año. Me incorporé a Telefónica Móviles España en el año 1996, y he estado siempre ligada al Desarrollo de Servicios, y a la Innovación. 

He trabajado en todas las tecnologías de telefonía móvil: 1G, 2G, 3G, 4G, …5G. He estado en Telefónica Móviles España, luego unos años en la Corporación que se creó para gestionar las licencias de 3G que compramos para Italia, Reino Unido y Alemania cuando la tecnología estaba tan inmadura, y luego vuelta a Telefónica España, donde unos años más tarde nos fusionaríamos con la fija.